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中国能源建设集团有限公司是经国务院批准、由国务院国资委直接管理的特大型中央企业。作为全球能源电力、基础设施等行业提供系统性、一体化、全周期服务的综合性集团，中国能建业务遍布全球140多个国家和地区，设有200多个境外分支机构。此次2026届全球招聘计划提供近1200个岗位，招聘人数超5000人，覆盖国内外100多个工作地点。
一、中国能建集团招聘官网
中国能建集团招聘的唯一官方报名网站为//ceec.iguopin.com。该平台是集团接收简历和进行招聘流程的主要渠道，求职者需在此完成账号注册和简历投递。2026届全球校园招聘网申时间从2025年10月开始，将持续到2026年初，具体截止时间各子公司略有不同。
应聘者可通过PC端或移动端访问招聘平台。移动端用户可关注“中国能建”微信公众号，通过底部菜单栏“招聘平台”进入报名页面。针对人工智能、大数据等新兴技术岗位，中国能建还特别开设了AI专区网申渠道：//ceec.iguopin.com/AIjob，相关专业求职者可优先选择此通道。
招聘流程包括投递简历、简历筛选、线上线下测评、专业面试、通知录用和签订合同等环节。每人可填报两个志愿，提交后需等待简历筛选结果，通过者将收到测评和面试通知。
二、中国能建集团招聘岗位与需求
本次招聘涵盖了十大类别的岗位方向，包括规划咨询类、勘测设计类、工程建设类、装备制造类、资本金融类、国际业务类、人工智能类、数字信息类、市场运营类和通用职能类。这些岗位覆盖了能源建设全产业链，为不同专业背景的毕业生提供了广阔选择。
学历要求覆盖广泛，从本科到博士均有相应岗位需求。总部及核心子公司（如中电工程）要求全日制硕士研究生及以上学历，部分技术类岗位或子公司接受优秀本科毕业生。招聘对象主要为国内外高校2026届应届毕业生，同时2025届未就业毕业生也可投递。
工作地点分布广泛，覆盖北京、上海、广州、深圳、杭州、成都、武汉、西安等全国100多个城市，以及亚洲、非洲、欧洲等海外地区。部分岗位还提供北京落户机会，为毕业生解决了后顾之忧。
三、中国能建集团薪酬福利与职业发展
中国能建为员工提供具有竞争力的薪酬待遇。福利体系完善，包括六险二金、单身公寓、健康体检、探亲假等多项福利。公积金双边缴纳比例达24%，还有多种津贴补贴和完善的休假体系。这些福利体现了企业对员工工作生活平衡的重视。
职业发展路径多元，公司为员工设计了“能建星计划”应届毕业生专属成长通道，包含启航、淬炼、精进、赋能、领航五个发展阶段。公司还设有博士后科研工作站、院士专家工作站，为员工提供持续学习和晋升的平台。
以上就是大家想要了解的【2026中国能建集团招聘官网：//ceec.iguopin.com】相关内容，小编都已经为大家整理好了，希望对大家求职有所帮助。中国能建集团2026全球招聘为高校毕业生提供了高起点的职业发展平台。随着全球能源转型和绿色发展的推进，加入中国能建意味着参与世界级能源电力项目建设的机会。建议符合条件的求职者及时关注官方招聘平台的最新信息，把握报名时间，积极投递简历。
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