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中国储备粮管理集团有限公司是经国务院批准组建的公益类国有大型骨干企业，业务覆盖全国31个省区市。2026年度招聘主要面向总部和分（子）公司本部岗位，共提供80余个职位，报名时间为2025年11月10日至11月25日。招聘对象以2026届应届毕业生为主，同时包含2025届未落实工作单位的毕业生。
一、中储粮2026招聘条件
1.学历要求与年龄限制
中储粮2026年度招聘对学历要求较为严格，硕士学历成为主体需求，招录77人，占比高达95%。本科与博士岗位分别仅为3个和1个，表明中储粮在粮食仓储、科技研发与经营管理等领域对高层次人才的侧重。仅有法务合规、仓储保管与农业技术三个岗位面向本科毕业生开放，这反映了企业在多数职能岗位上对学历背景的高要求。
年龄限制方面，校园招聘要求年龄原则上不超过35周岁，具体年龄计算截止日期为2024年12月31日。针对不同学历层次，部分分公司要求专科生不超过23周岁，本科生不超过25周岁，硕士研究生不超过28周岁，博士研究生不超过33周岁。这些年龄限制体现了央企招聘的规范化特点。
对于特殊人才政策，部分技术岗位对具有丰富经验的专业人才可适当放宽年龄限制。海外留学人员需在2025年1月1日至面试前取得国（境）外学位并完成教育部留学服务中心学历学位认证。
2.专业需求与素质要求
中储粮本次招聘的专业需求较为集中，从招录人数TOP5岗位的专业要求来看，法学、经济学、政治学这3个专业的出现频率最高。具体岗位中，纪检监察岗招录6人，专业涵盖纪检监察学、法学、哲学、财务等；财务资产岗招录5人，面向会计、审计、金融等相关专业；党建群工岗、购销统计岗和综合行政岗各招录4人。
素质要求方面，应聘者需具有良好的政治素质，专业知识和专业能力符合岗位工作要求。企业特别强调品行端正，遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，具有良好的团结协作意识。身心健康，能适应岗位工作需要也是基本要求之一。
对于特定岗位的附加条件，部分管理岗位要求中共党员身份，技术岗位则侧重专业资格证书和实际操作能力。有学生干部经历或获奖记录者在校园招聘中会获得优先考虑，这反映了企业对应聘者综合素质的重视。
二、中储粮2026招聘流程
中储粮招聘采用标准化流程，包括网上报名、资格审查、招聘考试、体检背景调查等环节。
考试内容包括笔试、能力素质测评、心理健康测评、面试、面谈等环节。笔试主要考察行测、时政、企业文化和写作等，面试则采用结构化或半结构化形式，重点评估专业能力和综合素质。心理健康测评结果作为录用参考，高风险人员不安排进入面试环节。
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