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新兴际华集团2026年校园招聘公告已经正式发布了，主要招聘科技研发、质量管理、生产、营销等190余个岗位，计划招聘人数450余人，校园招聘按照个人报名、资格审查、综合测评、体检、签约等程序进行，具体的内容已经为大家整理好了，一起来看看吧。
新兴际华集团2026年校园招聘公告重点内容
(一)招聘岗位
2026年度校园招聘持续面向战新产业领域、技能人才规模较大领域的产业一线深挖就业岗位，计划招聘岗位包括科技研发、质量管理、生产、营销等190余个，计划招聘人数450余人，覆盖北京、上海、广州等40余个城市。
(二)报名条件
报名人选需符合基本条件和资格条件，其中，基本条件如下：
自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
廉洁自律，诚实守信，勤勉尽责，敢于担当，具有良好的职业素养，认同新兴际华文化并能积极践行公司核心价值观，具有履行岗位职责所必需的学历、专业知识和操作技能。
具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，沟通能力强，合作意识好，能够迅速适应并开展工作。
(三)岗位职责
各岗位职责及资格条件见《新兴际华集团有限公司2026年度校园招聘岗位表》。
(四)招聘程序
校园招聘按照个人报名、资格审查、综合测评、体检、签约等程序进行，由各招聘单位自行组织，具体时间以各招聘单位通知为准。
(五)简历投递
请下载并填写《新兴际华集团有限公司校园招聘信息登记表》，通过《新兴际华集团有限公司2026年度校园招聘岗位表》中各岗位注明的邮箱进行投递，同时，也可在国聘网、中智招聘等校招页面搜索“新兴际华集团”进行网申。
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